创建学习型党支部实施方案—实施方案
一、创建学习型党支部的指导思想
二、创建学习型党支部的目的意义
美自己。
员个人和整个组织得到共同发展。
三、创建学习型党支部的目标 创建学习型党支部的总体目标是以增强全体党员的学习力和工作创
习型党支部。
四、学习的内容、方法和要求 1、建立完善学习考核制度。根据《火铺矿思想政治工作质量管理办
培训办法》、 《党员领导干部学习考核办法》、 《党员教育办法》的要求
标学习任务。矿党委对各
2、学习内容
团公司及矿党政工作精神、决定等。
.五”普法教育规划确定的学习内容。
织有关党建工作的方针政策、决定等。
计算机实用技术知识、网络应用知识、应用写作知识等。
3、学习的方法
的业务能力。
②开设周末课堂或双休日讲座。以周末课堂或双休日讲座等形式组织
管理等前沿新观点。
层次参加创建学习型组织和提高业务素质方面的培训。
④利用班前会、每周、每月政治理论学习活动或党支部三会一课活动 等形式组织党员干部学习政治理论知识、党的路线方针政策、党的基 本知识、党章、法律法规知识等。
⑤抓好党员干部职工的继续教育。鼓励党员干部职工参加各种形式的
4、要求
学习教育活动要牢记“一
五、创建学习型党支部的激励机制和考核评估标准
学习型组织强调“学习+激励 建立完善的学习激励机制是创建学习 型办公室的关键。
1、建立优先学习培训奖励制度。对有贡献的优秀干部、优秀党员、 学习机会视 为对党员干部、专业技术人员最好的奖励。
2、建立学习成果奖励制度。树立“在岗位上做出卓越贡献的都是人
的能力。对在岗位上做出贡献、取得成果的人员给予表彰奖励。
3、完善“学习 考核 使用 待遇”一体化的激励机制和人才竞争
的第一需要。在党员干部队伍中营造崇尚学习、崇尚创新、尊重知识、 尊重人才的良好风气。
4、将创建学习型党支部活动纳入每年度先进党支部 总支 、优秀共
1、制定了党支部学习规划和个人学习计划
2、具有高效的学习机制和完善的学习组织形式
3、具有明确的学习内容和完整的学习记录
4、具备较强的学习力、创新力和综合竞争力
5、工作体现出新的作为或成果 主要看 工作职能是否发挥 工作
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